On Demand Staffing Platform Market Scope And Analysis

  • Report Code : TIPRE00016045
  • Category : Technology, Media and Telecommunications
  • No. of Pages : 150
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Portée du marché des plateformes de recrutement à la demande (2021-2031) et tendances

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On-Demand Staffing Platform Market Report Scope

Attribut de rapportDétails
Taille du marché en 2023185,8 millions de dollars américains
Taille du marché d'ici 2031577,9 millions de dollars américains
Taux de croissance annuel composé mondial (2023-2031)15,2%
Données historiques2021-2022
Période de prévision2024-2031
Segments couvertsPar déploiement
  • Sur site
  • Basé sur le cloud
Par taille d'entreprise
  • Petites et moyennes entreprises
  • Grandes entreprises
Régions et pays couvertsAmérique du Nord
  • NOUS
  • Canada
  • Mexique
Europe
  • ROYAUME-UNI
  • Allemagne
  • France
  • Russie
  • Italie
  • Reste de l'Europe
Asie-Pacifique
  • Chine
  • Inde
  • Japon
  • Australie
  • Reste de l'Asie-Pacifique
Amérique du Sud et Amérique centrale
  • Brésil
  • Argentine
  • Reste de l'Amérique du Sud et de l'Amérique centrale
Moyen-Orient et Afrique
  • Afrique du Sud
  • Arabie Saoudite
  • Émirats arabes unis
  • Reste du Moyen-Orient et de l'Afrique
Leaders du marché et profils d'entreprises clés
  • Appjobs Suède AB
  • Solutions Graphite, Inc.
  • Engagez un Esquire, Inc.
  • Instawork
  • MonChoixDeTravail
  • QWICK, INC.
  • Travail de rattrapage
  • Travail
  • Ubeya
  • Wonolo Inc.

Densité des acteurs du marché des plateformes de recrutement à la demande : comprendre son impact sur la dynamique des entreprises

Le marché des plateformes de recrutement à la demande connaît une croissance rapide, tirée par la demande croissante des utilisateurs finaux en raison de facteurs tels que l'évolution des préférences des consommateurs, les avancées technologiques et une plus grande sensibilisation aux avantages du produit. À mesure que la demande augmente, les entreprises élargissent leurs offres, innovent pour répondre aux besoins des consommateurs et capitalisent sur les tendances émergentes, ce qui alimente davantage la croissance du marché.

La densité des acteurs du marché fait référence à la répartition des entreprises ou des sociétés opérant sur un marché ou un secteur particulier. Elle indique le nombre de concurrents (acteurs du marché) présents sur un marché donné par rapport à sa taille ou à sa valeur marchande totale.

Les principales entreprises opérant sur le marché des plateformes de recrutement à la demande sont :

  1. Appjobs Suède AB
  2. Solutions Graphite, Inc.
  3. Engagez un Esquire, Inc.
  4. Instawork
  5. MonChoixDeTravail
  6. QWICK, INC.

Avis de non-responsabilité

: les sociétés répertoriées ci-dessus ne sont pas classées dans un ordre particulier.


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  • Obtenez un aperçu des principaux acteurs du marché des plateformes de recrutement à la demande

Actualités et développements récents du marché des plateformes de recrutement à la demande

Le marché des plateformes de recrutement à la demande est évalué en collectant des données qualitatives et quantitatives après des recherches primaires et secondaires, qui comprennent d'importantes publications d'entreprise, des données d'association et des bases de données. Quelques-uns des développements du marché des plateformes de recrutement à la demande sont répertoriés ci-dessous :

  • ShiftMed, un fournisseur de technologies de gestion de la main-d'œuvre à la demande, a annoncé aujourd'hui l'acquisition de CareerStaff Unlimited auprès de Genesis HealthCare (Genesis), un fournisseur national de soins post-aigus. CareerStaff est l'un des principaux fournisseurs de services de gestion par contrat et par indemnités journalières du secteur de la santé. ShiftMed, en association avec CareerStaff, fournira des services à Genesis dans plus de 200 centres de soins infirmiers spécialisés et 1 200 centres de réadaptation Powerback, dans le cadre d'un accord exclusif de sept ans. (Source : ShiftMed, avril 2024)
  • ShiftMed, la première plateforme de main-d'œuvre à la demande offrant une main-d'œuvre évolutive, rentable et durable aux prestataires de soins à domicile, de soins intensifs et post-aigus, est fière d'annoncer que son réseau de professionnels de la santé accrédités a dépassé les 100 000 personnes. Disponible sur plus de 110 marchés aux États-Unis, ShiftMed est particulièrement bien placée pour fournir des solutions de main-d'œuvre évolutives, réduire les coûts de main-d'œuvre et aider à simplifier le modèle de main-d'œuvre du secteur.

 (Source : Société des municipalités de l'Ontario, août 2022)

Rapport sur le marché des plateformes de recrutement à la demande : couverture et livrables

Le rapport « Taille et prévisions du marché des plateformes de recrutement à la demande (2021-2031) » fournit une analyse détaillée du marché couvrant les domaines ci-dessous :

  • Taille et prévisions du marché des plateformes de recrutement à la demande aux niveaux mondial, régional et national pour tous les segments de marché clés couverts par le périmètre
  • Tendances du marché des plateformes de recrutement à la demande ainsi que dynamiques du marché telles que les facteurs déterminants, les contraintes et les opportunités clés
  • Analyse détaillée des cinq forces de PEST/Porter et SWOT
  • Analyse du marché des plateformes de recrutement à la demande couvrant les principales tendances du marché, le cadre mondial et régional, les principaux acteurs, les réglementations et les développements récents du marché
  • Analyse du paysage industriel et de la concurrence couvrant la concentration du marché, l'analyse de la carte thermique, les principaux acteurs et les développements récents pour le marché des plateformes de recrutement à la demande
  • Profils d'entreprise détaillés