채용 시장 조사 – 규모, 점유율, 개발 및 미래 범위 2031

이전 데이터 : 2021-2022 | 기준 연도 : 2023 | 예측 기간 : 2024-2031

채용 마케팅 플랫폼 시장 규모 및 예측(2021-2031), 글로벌 및 지역별 점유율, 추세 및 성장 기회 분석 보고서 범위: 배포(클라우드, 온프레미스), 조직 규모(중소기업, 대기업), 최종 사용자(BFSI, IT 및 통신, 소매, 제조, 자동차, 의료, 기타), 지역(북미, 유럽, 아시아 태평양, 중남미)

보고서 날짜 : Dec 2025
보고서 코드 : TIPRE00026582

범주 : 기술, 미디어 및 통신
상태 : 다가오는

사용 가능한 보고서 형식 :
페이지 수 : 150

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페이지 업데이트됨 : Aug 2025

시장 소개 새로운 인재를 유치하기 위해 채용 마케팅은 채용 광고, 소셜 미디어, 유료 미디어 및 기타 수단을 통해 고용주를 브랜드로 묘사하는 브랜딩 프로세스입니다. 오늘날의 취업 시장에서 기술에 정통한 구직자들은 기회를 찾기 위해 온라인 플랫폼에 의존합니다. 강력한 고용주 브랜드는 채용자가 회사에서 일할지 여부를 결정하는 데 도움이 될 수 있습니다. 이에 따라 채용 마케팅 플랫폼이 더욱 인기를 얻고 있다. 채용 마케팅은 회사가 구직자를 찾아 유치하고 참여시켜 해당 직위에 지원하도록 유도하는 기술을 전술적으로 구현하는 것입니다. 시장 역학 채용 마케팅 플랫폼 시장은 데이터 분석에 의해 주도되고 있습니다. 기업의 인사 관리 부서는 점점 더 데이터 중심으로 변하고 있습니다. 그들은 실시간 시각적 분석을 사용하여 채용 마케팅 활동의 효과와 효율성을 모니터링하고 추적하려고 합니다. 채용 성공을 극대화하기 위해 후보자 소싱부터 채용 및 공석 채우기까지의 프로세스를 추적합니다. 시장 범위 "2031년 글로벌 채용 마케팅 플랫폼 시장 분석"은 글로벌 시장 동향 분석에 특별히 초점을 맞춘 기술, 미디어 및 통신 산업에 대한 전문적이고 심층적인 연구입니다. 채용 마케팅 플랫폼 시장 보고서의 목표는 배포, 조직 규모, 최종 사용자 및 지역별로 상세한 시장 세분화를 통해 채용 마케팅 플랫폼 시장에 대한 개요를 제공하는 것입니다. 글로벌 채용 마케팅 플랫폼 시장은 예측 기간 동안 높은 성장을 보일 것으로 예상됩니다. 이 보고서는 주요 채용 마케팅 플랫폼 시장 플레이어의 시장 상태에 대한 주요 통계를 제공하고 시장의 주요 추세와 기회를 제공합니다. 시장 세분화 글로벌 채용 마케팅 플랫폼 시장은 배포, 조직 규모, 최종 사용자를 기준으로 분류됩니다. 배포에 따라 채용 마케팅 플랫폼 시장은 클라우드, 온프레미스로 분류됩니다. 채용 마케팅 플랫폼 시장은 조직 규모에 따라 중소기업, 대기업으로 분류됩니다. 최종 사용자를 기준으로 채용 마케팅 플랫폼 시장은 BFSI, IT 및 통신, 소매, 제조, 자동차, 의료 등으로 분류됩니다. 지역적 프레임워크 이 보고서는 질적 및 양적 정보를 모두 포함하여 업계에 대한 자세한 개요를 제공합니다. 다양한 부문을 기반으로 하는 글로벌 채용 마케팅 플랫폼 시장에 대한 개요 및 예측을 제공합니다. 또한 북미, 유럽, 아시아 태평양(APAC), 중동 및 아프리카(MEA), 중남미 등 5개 주요 지역에 대한 2021년부터 2031년까지의 시장 규모와 예측 추정치를 제공합니다. 각 지역별 채용 마케팅 플랫폼 시장은 나중에 각 국가 및 부문별로 세분화됩니다. 채용 마케팅 플랫폼 시장 보고서는 전 세계 18개국에 대한 분석 및 예측과 함께 해당 지역에 널리 퍼져 있는 현재 추세 및 기회를 다루고 있습니다. 이 보고서는 수요 및 공급 측면 모두에서 채용 마케팅 플랫폼 시장에 영향을 미치는 요인을 분석하고 예측 기간 동안 시장에 영향을 미치는 시장 역학, 즉 동인, 제한 사항, 기회 및 미래 추세를 추가로 평가합니다. 이 보고서는 또한 해당 지역의 채용 마케팅 플랫폼 시장에 영향을 미치는 요인을 강조하는 철저한 PEST 분석을 제공합니다. 채용 마케팅 플랫폼 시장에 대한 COVID-19의 영향 COVID-19 전염병이 시장에 미치는 영향은 보고서 전체에서 다룹니다. 전염병은 채용 마케팅 플랫폼 시장에 긍정적인 영향을 미쳤습니다. 봉쇄 조치로 인해 현재 많은 기업이 온라인 플랫폼에서 비즈니스를 운영하고 있습니다. 점점 더 많은 기업이 비디오를 서비스로 채택하고 있습니다. 따라서 코로나19 기간 동안 채용 마케팅 플랫폼에 대한 수요가 증가하고 있으며 예측 기간 동안에도 증가할 것으로 예상됩니다. 시장 참여자 이 보고서는 유기적 및 무기적 성장 전략으로서 채용 마케팅 플랫폼 시장의 주요 발전을 다룹니다. 다양한 기업들이 제품 출시, 제품 승인, 특허, 이벤트 등 유기적인 성장 전략에 주력하고 있습니다. 시장에서 목격된 무기 성장 전략 활동은 인수, 파트너십 및 협업이었습니다. 이러한 활동은 시장 참가자의 비즈니스 및 고객 기반 확장을 위한 기반을 마련했습니다. 채용 마케팅 플랫폼 시장의 시장 참가자들은 글로벌 시장에서 필터 제품에 대한 수요가 증가함에 따라 향후 수익성 있는 성장 기회를 얻을 것으로 예상됩니다. 아래에는 채용 마케팅 플랫폼 시장에 참여하는 몇몇 회사의 목록이 나와 있습니다. 이 보고서에는 채용 마케팅 플랫폼 시장의 SWOT 분석 및 시장 전략과 함께 주요 회사의 프로필도 포함되어 있습니다. 또한 이 보고서는 회사 프로필, 구성 요소 및 제공되는 서비스, 지난 3년간의 재무 정보, 지난 5년간의 주요 개발과 같은 정보를 제공하는 업계 선두 기업에 중점을 둡니다. • 링크드인 • Zoho Corporation Pvt. 회사 • 페이코(Paycor, Inc.) • 레버 • CEIPAL 주식회사 • 실행 가능한 기술 제한 • SmartRecruiters • 모집자 • Greenhouse Software, Inc. • JobDiva The Insight Partner의 전담 연구 및 분석 팀은 고급 통계 전문 지식을 갖춘 숙련된 전문가로 구성되어 있으며 기존 연구에서 다양한 사용자 정의 옵션을 제공합니다.

연구 관리자

앙키타 미탈

관리자,
시장 조사 및 컨설팅

안키타는 기술, 미디어, 정보통신기술(ICT), 전자 및 반도체 분야에서 8년 이상의 경력을 보유한 역동적인 시장 조사 및 컨설팅 전문가입니다. Microsoft, Oracle, NEC Corporation, SAP, KPMG, Expeditors International 등 글로벌 고객을 대상으로 100건 이상의 컨설팅 및 조사 업무를 성공적으로 이끌고 수행했습니다. 그녀의 핵심 역량은 시장 평가, 데이터 분석, 예측, 전략 수립, 경쟁 정보 분석, 보고서 작성입니다.

안키타는 사전 판매 제안서 설계 및 고객 논의부터 실행 가능한 인사이트의 사후 판매까지 전체 프로젝트 주기를 능숙하게 처리합니다. 또한, 여러 부서의 팀을 관리하고, 복잡한 조사 모듈을 구성하며, 고객별 비즈니스 목표에 맞춰 솔루션을 조정하는 데 능숙합니다. 뛰어난 의사소통, 리더십, 그리고 프레젠테이션 능력을 바탕으로 빠르게 변화하는 시장 환경에서도 가치 중심의 성과를 꾸준히 달성해 왔습니다.

란 무엇입니까 채용 마케팅 플랫폼 시장 보고서 산출물?

과거 분석(2년), 기준 연도, CAGR을 포함한 예측(7년)
PEST 및 SWOT 분석
시장 규모 가치/거래량 - 글로벌, 지역, 국가
산업 및 경쟁 환경
Excel 데이터세트

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