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Jul 2025
시장 개요 HR 급여 소프트웨어는 회사가 직원의 업무가 완료되면 직원에게 급여를 지급할 수 있는 특정 소프트웨어로 설명됩니다. HR 급여 소프트웨어 산업은 급여 인상, 보너스 지급, 채용, 휴가 휴가, 복리후생 공제, 직원 해고 및 기타 시설을 촉진하여 HR 급여 소프트웨어 시장 성장을 확대하는 데 도움이 됩니다. 시장 범위 "2031년 글로벌 HR 급여 소프트웨어 시장 분석"은 글로벌 시장 동향 분석에 특별히 초점을 맞춘 기술, 미디어 및 통신 산업에 대한 전문적이고 심층적인 연구입니다. 이 보고서는 애플리케이션, 서비스, 배포, 최종 사용자 및 지역별로 상세한 시장 세분화를 통해 HR 급여 소프트웨어 시장에 대한 개요를 제공하는 것을 목표로 합니다. 이 보고서는 주요 HR 급여 소프트웨어 시장 참가자의 시장 상태에 대한 주요 통계를 제공하고 시장의 주요 추세와 기회를 제공합니다. 시장 세분화
- • 응용 프로그램을 기반으로 글로벌 HR 급여 소프트웨어 시장은 급여, 직원 복리후생, 세금 신고, 직원 기록, 성과 검토, 학습 관리, 시간 및 출석, 휴가 관리 등으로 분류됩니다. • 서비스를 기준으로 시장은 설치, 업그레이드, 수정, 시간 공유 서비스, 서비스 활동 보고서로 분류됩니다. • 배포에 따라 시장은 온프레미스, 클라우드 호스팅으로 구분됩니다. • 최종 사용자를 기준으로 시장은 대규모 산업, 중간 규모 산업, 소규모 산업 등으로 구분됩니다.
- •  ; 클라우드 및 모바일 배포의 증가. • HR 프로세스 자동화 증가.
- • 핵심 HR 소프트웨어 채택에 대한 거부감
- • 크로노스(미국) • PeopleAdmin • Taleo Corporation • Halogen Software Inc • 케넥사 주식회사 • 성공요인 • SumTotal Systems Inc. • 세이지(미국) • 어센티스 • 에피코어 • 케카 주식회사 • Greytip 소프트웨어 Pvt. Ltd • Zoho Corporation Pvt. Ltd • 급여장부 • 정말 • SUMOPAYROLL • HRMantra 소프트웨어 Pvt. 회사 • 램코시스템즈. • Zimyo Consulting Private Limited • 기술 카운터 Pvt. 회사 • HROne • 마그 ERP 제한 • 레이저페이(Razorpay) • 마스터소프트 • 포켓 HRMS • Natural HR Limited • ZingHR • ADP, Inc. • 특전 급여 • Sysfore Technologies Pvt. Ltd
- 과거 분석(2년), 기준 연도, CAGR을 포함한 예측(7년)
- PEST 및 SWOT 분석
- 시장 규모 가치/거래량 - 글로벌, 지역, 국가
- 산업 및 경쟁 환경
- Excel 데이터세트
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