تم تحديث الصفحة :
Aug 2025
مقدمة عن السوق يشير التوظيف إلى عملية توظيف المرشح لمنصب دائم بينما يشير التوظيف إلى عملية توظيف المرشح لدور قصير الأجل أو مؤقت. تتطلب كلتا العمليتين قناة توظيف قوية، وتدقيقًا أفضل لاختيار المرشح المناسب. ويتضمن عملية مراجعة السيرة الذاتية وفحص المرشحين والمقابلة الشخصية والاختيار النهائي للمرشح أو رفضه. ديناميكيات السوق يؤدي ارتفاع عدد الشباب إلى جانب ارتفاع الطلب على توظيف المرشحين بتكلفة معقولة إلى دفع نمو السوق. إن زيادة اعتماد حلول التوظيف والتوظيف المتقدمة مثل نظام تتبع المتقدمين وغيرها من أجل التوظيف الأفضل والفعال من حيث التكلفة يعزز نمو السوق. إن ارتفاع الأجواء التنافسية في جميع الصناعات مما يؤدي إلى توظيف مرشحين أفضل يزيد من نمو السوق. نطاق السوق يعد "تحليل سوق التوظيف والتوظيف العالمي حتى عام 2031" دراسة متخصصة ومتعمقة لسوق التوظيف والتوظيف مع التركيز بشكل خاص على تحليل اتجاهات السوق العالمية. ويهدف التقرير إلى تقديم لمحة عامة عن سوق التوظيف والتوظيف مع تجزئة السوق التفصيلية حسب نوع التوظيف والقناة ونوع الخدمة. من المتوقع أن يشهد سوق التوظيف والتوظيف العالمي نموًا مرتفعًا خلال الفترة المتوقعة. يقدم التقرير إحصائيات أساسية عن حالة السوق للاعبين الرائدين في سوق التوظيف والتوظيف ويقدم الاتجاهات والفرص الرئيسية في سوق التوظيف والتوظيف. تقسيم السوق يتم تقسيم سوق التوظيف والتوظيف العالمي على أساس نوع التوظيف والقناة ونوع الخدمة. على أساس نوع التوظيف، يتم تقسيم السوق إلى دائمة ومؤقتة وغيرها. على أساس القناة، يتم تقسيم السوق إلى متصل وغير متصل. على أساس نوع الخدمة، يتم تقسيم السوق إلى الإطار الإقليمي العام والمهني، ويقدم التقرير نظرة عامة مفصلة عن الصناعة بما في ذلك المعلومات النوعية والكمية. ويقدم نظرة عامة وتوقعات لسوق التوظيف والتوظيف العالمي بناءً على القطاعات المختلفة. كما يوفر حجم السوق والتقديرات المتوقعة من عام 2021 إلى 2031 فيما يتعلق بخمس مناطق رئيسية، وهي؛ أمريكا الشمالية وأوروبا وآسيا والمحيط الهادئ (APAC) والشرق الأوسط وأفريقيا (MEA) وأمريكا الجنوبية. يتم تقسيم سوق التوظيف والتوظيف حسب كل منطقة لاحقًا حسب البلدان والقطاعات المعنية. يغطي التقرير التحليل والتوقعات الخاصة بـ 18 دولة على مستوى العالم جنبًا إلى جنب مع الاتجاه الحالي والفرص السائدة في المنطقة. يحلل التقرير العوامل التي تؤثر على سوق التوظيف والتوظيف من جانب الطلب والعرض ويقيم كذلك ديناميكيات السوق التي تؤثر على السوق خلال الفترة المتوقعة، أي السائقين والقيود والفرص والاتجاه المستقبلي. ويقدم التقرير أيضًا تحليلاً شاملاً للآفات لجميع المناطق الخمس وهي؛ أمريكا الشمالية وأوروبا وآسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا وأمريكا الجنوبية بعد تقييم العوامل السياسية والاقتصادية والاجتماعية والتكنولوجية التي تؤثر على سوق التوظيف والتوظيف في هذه المناطق. اللاعبون في السوق تغطي التقارير التطورات الرئيسية في سوق التوظيف والتوظيف كاستراتيجيات نمو عضوية وغير عضوية. تركز العديد من الشركات على استراتيجيات النمو العضوي مثل إطلاق المنتجات والموافقات على المنتجات وغيرها مثل براءات الاختراع والأحداث. كانت أنشطة استراتيجيات النمو غير العضوية التي شهدها السوق هي عمليات الاستحواذ والشراكة والتعاون. وقد مهدت هذه الأنشطة الطريق لتوسيع الأعمال التجارية وقاعدة العملاء من اللاعبين في السوق. من المتوقع أن يوفر اللاعبون في السوق من سوق التوظيف والتوظيف فرص نمو مربحة في المستقبل مع الطلب المتزايد على سوق التوظيف والتوظيف. فيما يلي قائمة ببعض الشركات العاملة في سوق التوظيف والتوظيف. يتضمن التقرير أيضًا ملفات تعريفية لشركات سوق التوظيف والتوظيف الرئيسية جنبًا إلى جنب مع تحليل SWOT واستراتيجيات السوق. بالإضافة إلى ذلك، يركز التقرير على اللاعبين الرائدين في الصناعة بمعلومات مثل ملفات تعريف الشركة والمكونات والخدمات المقدمة والمعلومات المالية لآخر 3 سنوات والتطور الرئيسي في السنوات الخمس الماضية.
- • ADP LLC • التوظيف في شركة أديكو • مجموعة اليجيس • هايز PLC • الجرأة • شركة كيلي للخدمات • مجموعة القوى العاملة • Randstad Holding NV • شركة التوظيف القابضة المحدودة • شركة Temp Holdings Co. Ltd
- التحليل التاريخي (سنتان)، سنة الأساس، التوقعات (7 سنوات) مع معدل النمو السنوي المركب
- تحليل PEST و SWOT
- حجم السوق والقيمة / الحجم - عالمي، إقليمي، بلد
- الصناعة والمنافسة
- مجموعة بيانات إكسل
التقارير الحديثة
شهادات العملاء
سبب الشراء
- اتخاذ قرارات مدروسة
- فهم ديناميكيات السوق
- تحليل المنافسة
- رؤى العملاء
- توقعات السوق
- تخفيف المخاطر
- التخطيط الاستراتيجي
- مبررات الاستثمار
- تحديد الأسواق الناشئة
- تحسين استراتيجيات التسويق
- تعزيز الكفاءة التشغيلية
- مواكبة التوجهات التنظيمية
عملاؤنا















دعم المبيعات
US: +1-646-491-9876
UK: +44-20-8125-4005
Email: sales@theinsightpartners.com
تواصل معنا

87-673-9708

ISO 9001:2015