多元化招聘软件市场概览、增长、趋势、分析、研究报告(2024-2031)

历史数据 : 2021-2022    |    基准年 : 2023    |    预测期 : 2024-2031

多元化招聘软件市场规模和预测(2021-2031 年)、全球和区域份额、趋势和增长机会分析报告覆盖范围:按部署(云和本地)、企业规模(中小型企业 (SME) 和大型企业)和地理位置

  • 报告日期 : Dec 2025
  • 报告代码 : TIPRE00012762
  • 类别 : 科技、媒体和电信
  • 状态 : 数据发布
  • 可用报告格式 : pdf-format excel-format
  • 页数 : 150
页面已更新 : Aug 2024

全球多元化招聘软件市场规模预计将从 2023 年的 112.1 亿美元增长到 2031 年的 355 亿美元;预计从 2024 年到 2031 年的复合年增长率 15.5%。大数据和分析的使用日益增多,可能仍是多元化招聘软件市场的一个关键趋势。

多元化招聘软件市场分析

不断增长的沟通和生产力需求是多元化招聘软件行业的主要驱动力。招聘软件解决方案(包括申请跟踪系统)通过让候选人和招聘人员了解情况来促进沟通。

多元化招聘软件市场概览

多元化招聘软件是一种尖端技术解决方案,可改善和简化招聘流程,同时鼓励企业内部的多元化和包容性。该程序使用复杂的算法和数据分析来寻找和招募大量有能力的人才来获得工作机会。多元化招聘软件最重要的好处之一是它能够在整个招聘过程中消除无意识的偏见。该程序使用人工智能和机器学习来扫描职位描述并识别潜在偏见,例如针对性别的语言或与年龄相关的偏好,确保招聘广告具有包容性并吸引各种候选人。此外,该程序允许招聘人员通过自动在众多以多元化为重点的求职网站上发布招聘信息来接触更广泛的受众。

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多元化招聘软件市场:战略洞察

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多元化招聘软件市场驱动因素和机遇

日益需要增强沟通能力和生产力来赢得市场青睐

推动多元化招聘软件行业发展的主要因素之一是对改善沟通和生产力的需求不断增长。招聘软件解决方案(如申请跟踪系统)有助于改善候选人和招聘人员之间的沟通渠道,让他们了解整个招聘过程。有效的沟通是成功的多元化招聘的必要条件。它使招聘人员能够接触到更大的候选人库,并确保所有申请人,无论背景如何,都有平等的机会获得职位评估。使用消息应用程序、聊天机器人和社交媒体等技术,招聘人员可以更有效地发现顶尖人才、确定可能的联系人并与候选人和员工沟通。

自动化和人工智能(AI)的进步

越来越多的组织开始使用自动化简历筛选系统,这些系统依靠人工智能 (Al) 来评估候选人的能力和专业知识。这一趋势可能会加速和简化多元化招聘流程。基于人工智能的技术,如简历评分器和光学字符识别 (OCR),用于将候选人的简历与某项工作所需的能力和能力相匹配。这些技术可以识别硬能力、与工作相关的软技能,甚至申请人的个性特征。通过自动化筛选程序,人工智能消除了手动审查数千份简历时产生的错误。

多元化招聘软件市场报告细分分析

有助于推导多元化招聘软件市场分析部署和企业规模的关键部分。

  • 根据部署情况,市场分为本地部署和云部署。2023 年,云部署占据了更大的市场份额。
  • 根据企业规模,市场分为中小型企业 ( SME ) 和大型企业。大型企业在 2023 年占据了更大的市场份额。

多元化招聘软件市场份额按地区分析

多元化招聘软件市场报告的地理范围主要分为五个地区:北美、亚太地区、欧洲、中东和非洲以及南美/南美和中美洲。2023 年,北美主导了多元化招聘软件市场。对支持多元化劳动力招聘和保留的软件解决方案的需求日益增长,这是由于人们认识到多元化在工作场所发挥的重要作用。组织正在投资软件解决方案以促进其多元化和包容性目标。在北美,越来越多的公司采用多元化和包容性计划,进一步推动了这一趋势。这些组织正在寻求软件解决方案来有效识别和吸引多元化人才,以及监控和评估其多元化计划的成功。

 

多元化招聘软件市场区域洞察

Insight Partners 的分析师已详细解释了预测期内影响多元化招聘软件市场的区域趋势和因素。本节还讨论了北美、欧洲、亚太地区、中东和非洲以及南美和中美洲的多元化招聘软件市场细分和地理位置。

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  • 获取多元化招聘软件市场的区域特定数据

多元化招聘软件市场报告范围

报告属性细节
2023 年的市场规模112.1亿美元
2031 年市场规模355亿美元
全球复合年增长率(2024 - 2031)15.5%
史料2021-2022
预测期2024-2031
涵盖的领域按部署
  • 云端和本地
按企业规模
  • 中小企业
  • 大型企业
覆盖地区和国家北美
  • 我们
  • 加拿大
  • 墨西哥
欧洲
  • 英国
  • 德国
  • 法国
  • 俄罗斯
  • 意大利
  • 欧洲其他地区
亚太
  • 中国
  • 印度
  • 日本
  • 澳大利亚
  • 亚太其他地区
南美洲和中美洲
  • 巴西
  • 阿根廷
  • 南美洲和中美洲其他地区
中东和非洲
  • 南非
  • 沙特阿拉伯
  • 阿联酋
  • 中东和非洲其他地区
市场领导者和主要公司简介
  • 多元化招聘软件
  • Entelo 公司
  • GR8 People, Inc.
  • 温室软件有限公司
  • 雇用 EZ
  • 智能招聘系统
  • 梅花股份有限公司
  • Pymetrics 公司
  • 寻找
  • 八重铝

市场参与者密度:了解其对商业动态的影响

多元化招聘软件市场正在快速增长,这得益于最终用户需求的不断增长,而这些需求又源于消费者偏好的不断变化、技术进步以及对产品优势的认识不断提高等因素。随着需求的增加,企业正在扩大其产品范围,进行创新以满足消费者的需求,并利用新兴趋势,从而进一步推动市场增长。

市场参与者密度是指在特定市场或行业内运营的企业或公司的分布情况。它表明在给定市场空间中,相对于其规模或总市场价值,有多少竞争对手(市场参与者)存在。

在多元化招聘软件市场运营的主要公司有:

  1. 多元化招聘软件
  2. Entelo 公司
  3. GR8 People, Inc.
  4. 温室软件有限公司
  5. 雇用 EZ
  6. 智能招聘系统

免责声明上面列出的公司没有按照任何特定顺序排列。


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  • 获取多元化招聘软件市场顶级关键参与者概述

多元化招聘软件市场新闻和最新发展

多元化招聘软件市场通过收集一手和二手研究后的定性和定量数据进行评估,其中包括重要的公司出版物、协会数据和数据库。以下是市场发展情况的列表:

  • 2021 年 1 月,SmartRecruiters 推出了一项重要计划,名为“多元化招聘工具包”。该工具包包含一个成熟度模型和成功支柱,每个支柱包含三个关键标准。SmartRecruiters 精心制定了这些标准,为多元化招聘工作创建了一个一流的框架。作为该工具包的一部分,SmartRecruiters 鼓励公司参与多元化招聘评估。该评估对公司的整体多元化招聘成熟度水平进行了全面、公正的评估。它适用于各种规模和行业的公司,并推荐给对公司人才招聘、营销以及多元化与包容性 (D&I) 计划有深入了解的个人。

(来源:SmartRecruiters,新闻稿,2021 年)

多元化招聘软件市场报告覆盖范围和交付成果

“多元化招聘软件市场规模和预测(2021-2031)”报告对市场进行了详细分析,涵盖以下领域:

  • 范围内所有主要细分市场的全球、区域和国家层面的市场规模和预测
  • 市场动态,如驱动因素、限制因素和关键机遇
  • 未来主要趋势
  • 详细的 PEST/波特五力分析和 SWOT 分析
  • 全球和区域市场分析涵盖关键市场趋势、主要参与者、法规和最新市场发展
  • 行业格局和竞争分析,涵盖市场集中度、热点图分析、知名参与者和最新发展
  • 详细的公司简介
安基塔·米塔尔
经理,
市场研究与咨询

Ankita 是一位充满活力的市场研究和咨询专家,在科技、媒体、信息通信技术 (ICT) 以及电子和半导体领域拥有超过 8 年的经验。她成功领导并完成了 100 多项咨询和研究项目,服务对象包括微软、甲骨文、NEC Corporation、SAP、毕马威和 Expeditors International 等全球客户。她的核心能力包括市场评估、数据分析、预测、战略制定、竞争情报和报告撰写。

Ankita 擅长处理完整的项目周期——从售前的方案设计和客户洽谈,到售后提供切实可行的洞察。她擅长管理跨职能团队、构建复杂的研究模块,并根据客户特定的业务目标调整解决方案。她卓越的沟通能力、领导能力和演讲能力使她能够在快速变化的市场环境中持续提供价值驱动的成果。

  • 历史分析(2 年)、基准年、预测(7 年)及复合年增长率
  • PEST和SWOT分析
  • 市场规模、价值/数量 - 全球、区域、国家
  • 行业和竞争格局
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