سوق التوظيف الطبي – المحركات والاتجاهات والفرص وإحصاءات النمو | 2031

  • Report Code : TIPRE00002891
  • Category : Medical Device
  • Status : Data Released
  • No. of Pages : 150
Buy Now

تقدر قيمة سوق التوظيف الطبي بقيمة 9.2 مليار دولار أمريكي في عام 2021 ومن المتوقع أن تصل إلى 13.7 مليار دولار أمريكي بحلول عام 2031. ومن المتوقع أن يسجل السوق معدل نمو سنوي مركب قدره 3.9% اعتبارًا من 2023-2031.

من المرجح أن يظل الاستثمار المتزايد في القطاع الطبي وارتفاع الطلب على الرعاية الجيدة أمرًا أساسيًا اتجاهات سوق التوظيف الطبي.

التوظيف الطبي

تحليل السوق

النقص في متخصصي الرعاية الصحية

< /span>

وفقًا لتقرير اليونيسف، قبل جائحة كوفيد-19، كان هناك نقص في العاملين في مجال الرعاية الصحية على مستوى العالم. إن أزمة التوظيف والاحتفاظ بالأطباء لها عواقب اقتصادية وصحية، فضلا عن النقص في البلدان المنخفضة والمتوسطة الدخل. كشف تقرير Gitnux: A Global Commerce Media LLC عن إحصائيات تفيد بوجود نقص قدره 17 مليون عامل في مجال الرعاية الصحية على مستوى العالم في عام 2021. بالإضافة إلى ذلك، في المملكة المتحدة، تقريبًا. واجه 50000 عامل في الخدمة الصحية الوطنية (NHS) نقصًا في عام 2020. وكان التحدي الهائل المتمثل في الحفاظ على القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية خلال جائحة كوفيد-19. كما يوجد نقص حاد في المتخصصين في مجال الصحة والصحة السلوكية المساعدة، لا سيما في المجتمعات الريفية والحضرية المهمشة. يصعب معالجة هذا النقص في القوى العاملة مع شيخوخة السكان مما يؤدي إلى ارتفاع الأمراض المزمنة والظروف الصحية السلوكية للمساهمة في الوصول إلى خدمات الرعاية الصحية. لذلك، لمكافحة هؤلاء العاملين في مجال الرعاية الصحية ونقص التمريض، اعتمد العديد من مقدمي الرعاية الصحية الحل قصير المدى المتمثل في توظيف ممرضات متنقلات. لذلك، من المتوقع أن يسد هذا الحل قصير المدى لتوظيف طاقم الرعاية الصحية فجوة الأزمة لتلبية احتياجات الرعاية الصحية للمريض وهو أحد العوامل الأكثر تأثيرًا لنمو السوق.

< span>

التوظيف الطبينظرة عامة على السوق

تستمر التكنولوجيا والابتكار والحلول الذكية في التأثير على التوظيف الطبي بشكل كبير. يعد النقص في المتخصصين في الرعاية الصحية و الاستعانة بمصادر خارجية لعملية التوظيف (RPO) من أكثر العوامل المؤثرة المسؤولة عن نمو سوق التوظيف الطبي. يعد التقدم التكنولوجي اتجاهًا رئيسيًا لنمو سوق التوظيف الطبي. ستوفر بطاقة أداء إستراتيجية المواهب فرصة سوقية مربحة لنمو سوق التوظيف الطبي.

رؤى استراتيجية

التوظيف الطبيمحركات السوق والفرص

الاستعانة بمصادر خارجية لعملية التوظيف (RPO) لتفضيل السوق

يُعد RPO حلاً فعالاً لأنظمة الرعاية الصحية حيث يتعاون مقدم الخدمة الخارجي مع قسم التوظيف والموارد البشرية (HR) في المنظمة لتوظيف المرشحين بسرعة وكفاءة. أيضًا، تؤدي اختلالات العرض والطلب في منظمة الرعاية الصحية إلى إرهاق الموظفين، ونقص الأطباء، وتقاعد التمريض. لذلك، تركز فرق RPO، في مثل هذه الحالات، على المهام اليومية المتعلقة بتعيين المرشحين حتى يتمكن قسم الموارد البشرية من التركيز على المبادرات الإستراتيجية. علاوة على ذلك، يمكن لفريق RPO خفض تكاليف التوظيف، وتوفير مزايا مثل التوظيف الدائم والمؤقت بتكلفة منخفضة وتحسين إنتاجية منظمة الرعاية الصحية في نهاية المطاف. على سبيل المثال، يتطلب النظام الصحي المجتمعي غير الربحي عددًا مخصصًا من الموظفين لمركز جراحة جديد لأكثر من 100 يوم. بعد شراكة شركة الرعاية الصحية مع فريق AMN Healthcare RPO، خفضت الطلبات المتراكمة بنسبة 15% في الشهر الأول، وقللت اعتمادها على العمال المؤقتين، وحققت الهدف المتمثل في إجمالي 700 وظيفة توظيف من خلال شراكات مدتها ثلاث سنوات. لذلك، ستساهم المزيد والمزيد من أساليب RPO بشكل كبير في تقليل النقص في الرعاية الصحية على مستوى العالم مما يؤدي إلى نمو السوق.

استراتيجية تحديد مصادر المواهب في مجال الرعاية الصحية - فرصة لتوفير خيارات مبتكرة للتوظيف الطبي

تعد "بطاقة أداء استراتيجية المواهب" إحدى هذه الاستراتيجيات لتحديد مصادر المواهب. "بطاقة الأداء لاستراتيجية المواهب" عبارة عن تقييم استشاري يحلل المقاييس الرئيسية لاكتساب المواهب والعوامل التشغيلية التي تدفع التوظيف في مجال الرعاية الصحية والاحتفاظ بها. ومن خلال استخدام بطاقة الأداء، يمكن لمؤسسات الرعاية الصحية أن تكون قادرة على تطوير خارطة طريق لتحسين مصادر المواهب والمهارات والتخصصات والخبرة على سبيل المثال، من خلال تنفيذ "بطاقة الأداء لاستراتيجية المواهب" بواسطة AMN Health, RPO، تمكنت المنظمة من خفض تكلفة التوظيف بنسبة 12%، وهو ما يعادل فرصة سنوية تبلغ 4.6 مليون دولار أمريكي للشركة أيضًا ، عملت شركة AMN Health RPO مع العديد من المنظمات لتبسيط عملية التوظيف، وتحسين تجربة المرشح، وزيادة التواجد على وسائل التواصل الاجتماعي مع التركيز على تعزيز سمعة صناعة الرعاية الصحية، لذلك، تلعب استراتيجية تحسين المواهب الشاملة والمرنة دورًا حيويًا التنافس مع البحث عن المواهب، ومعدل الاستنزاف، والطلب المتغير باستمرار للعاملين في مجال الرعاية الصحية. لذلك، ستوفر استراتيجية تحسين المواهب الشاملة والمرنة فرصًا سوقية مربحة لمقدمي خدمات البحث عن المواهب لدفع الابتكار والحصول على حصة سوقية كبيرة في السنوات القادمة.

التوظيف الطبي

تحليل تجزئة تقرير السوق

< p>القطاعات الرئيسية التي ساهمت في اشتقاق تحليل سوق التوظيف الطبي هي الترشيح والخدمات.

  • استنادًا إلى الترشيح، ينقسم سوق التوظيف الطبي إلى أخصائيي الصحة، وفنيي المعلومات الصحية، والبيولوجيين والفنيين. علماء الطب والأخصائيين الاجتماعيين الطبيين والممثلين الطبيين وغيرهم . قد يمتلك قطاع المتخصصين في مجال الصحة حصة سوقية أكبر في عام 2023.
  • بواسطة الخدمات، يتم تقسيم السوق إلى مُدارة الخدمات، وخدمات التوظيف، وخدمات الرعاية المتخصصة، وخدمات الرعاية المنزلية، وغيرها. قد يمتلك قطاع الخدمات المُدارة الحصة الأكبر من السوق في عام 2023.

< قوي>تحليل الحصة السوقية للتوظيف الطبي حسب الجغرافيا

النطاق الجغرافي للتوظيف الطبيحجم السوق وتوقعاته (2021-2031)” يقدم التقرير تحليلاً مفصلاً للسوق يغطي المجالات التالية:

  • حجم السوق وتوقعاته على المستويات العالمية والإقليمية والقطرية لجميع الأسواق الرئيسية القطاعات التي يغطيها النطاق
  • ديناميكيات السوق مثل الدوافع والقيود والفرص الرئيسية
  • الاتجاهات المستقبلية الرئيسية
  • مفصلة القوى الخمس وتحليل SWOT لـ PEST/Porter
  • تحليل السوق العالمي والإقليمي الذي يغطي اتجاهات السوق الرئيسية واللاعبين الرئيسيين واللوائح وتطورات السوق الأخيرة
  • الصناعة تحليل المناظر الطبيعية والمنافسة الذي يغطي تركيز السوق، وتحليل الخريطة الحرارية، واللاعبين البارزين، والتطورات الأخيرة
  • الملفات التعريفية التفصيلية للشركة
Report Coverage
Report Coverage

Revenue forecast, Company Analysis, Industry landscape, Growth factors, and Trends

Segment Covered
Segment Covered

This text is related
to segments covered.

Regional Scope
Regional Scope

North America, Europe, Asia Pacific, Middle East & Africa, South & Central America

Country Scope
Country Scope

This text is related
to country scope.

  • Impellam Group
  • Everyday Health Group
  • CCM Recruitment International
  • TFS Healthcare
  • CPL Healthcare
  • Proclinical
  • Euromotion
  • EGV
  • Acara Solutions India
  • Medacs Healthcare

The Insight Partners performs research in 4 major stages: Data Collection & Secondary Research, Primary Research, Data Analysis and Data Triangulation & Final Review.

  1. Data Collection and Secondary Research:

As a market research and consulting firm operating from a decade, we have published and advised several client across the globe. First step for any study will start with an assessment of currently available data and insights from existing reports. Further, historical and current market information is collected from Investor Presentations, Annual Reports, SEC Filings, etc., and other information related to company’s performance and market positioning are gathered from Paid Databases (Factiva, Hoovers, and Reuters) and various other publications available in public domain.

Several associations trade associates, technical forums, institutes, societies and organization are accessed to gain technical as well as market related insights through their publications such as research papers, blogs and press releases related to the studies are referred to get cues about the market. Further, white papers, journals, magazines, and other news articles published in last 3 years are scrutinized and analyzed to understand the current market trends.

  1. Primary Research:

The primarily interview analysis comprise of data obtained from industry participants interview and answers to survey questions gathered by in-house primary team.

For primary research, interviews are conducted with industry experts/CEOs/Marketing Managers/VPs/Subject Matter Experts from both demand and supply side to get a 360-degree view of the market. The primary team conducts several interviews based on the complexity of the markets to understand the various market trends and dynamics which makes research more credible and precise.

A typical research interview fulfils the following functions:

  • Provides first-hand information on the market size, market trends, growth trends, competitive landscape, and outlook
  • Validates and strengthens in-house secondary research findings
  • Develops the analysis team’s expertise and market understanding

Primary research involves email interactions and telephone interviews for each market, category, segment, and sub-segment across geographies. The participants who typically take part in such a process include, but are not limited to:

  • Industry participants: VPs, business development managers, market intelligence managers and national sales managers
  • Outside experts: Valuation experts, research analysts and key opinion leaders specializing in the electronics and semiconductor industry.

Below is the breakup of our primary respondents by company, designation, and region:

Research Methodology

Once we receive the confirmation from primary research sources or primary respondents, we finalize the base year market estimation and forecast the data as per the macroeconomic and microeconomic factors assessed during data collection.

  1. Data Analysis:

Once data is validated through both secondary as well as primary respondents, we finalize the market estimations by hypothesis formulation and factor analysis at regional and country level.

  • Macro-Economic Factor Analysis:

We analyse macroeconomic indicators such the gross domestic product (GDP), increase in the demand for goods and services across industries, technological advancement, regional economic growth, governmental policies, the influence of COVID-19, PEST analysis, and other aspects. This analysis aids in setting benchmarks for various nations/regions and approximating market splits. Additionally, the general trend of the aforementioned components aid in determining the market's development possibilities.

  • Country Level Data:

Various factors that are especially aligned to the country are taken into account to determine the market size for a certain area and country, including the presence of vendors, such as headquarters and offices, the country's GDP, demand patterns, and industry growth. To comprehend the market dynamics for the nation, a number of growth variables, inhibitors, application areas, and current market trends are researched. The aforementioned elements aid in determining the country's overall market's growth potential.

  • Company Profile:

The “Table of Contents” is formulated by listing and analyzing more than 25 - 30 companies operating in the market ecosystem across geographies. However, we profile only 10 companies as a standard practice in our syndicate reports. These 10 companies comprise leading, emerging, and regional players. Nonetheless, our analysis is not restricted to the 10 listed companies, we also analyze other companies present in the market to develop a holistic view and understand the prevailing trends. The “Company Profiles” section in the report covers key facts, business description, products & services, financial information, SWOT analysis, and key developments. The financial information presented is extracted from the annual reports and official documents of the publicly listed companies. Upon collecting the information for the sections of respective companies, we verify them via various primary sources and then compile the data in respective company profiles. The company level information helps us in deriving the base number as well as in forecasting the market size.

  • Developing Base Number:

Aggregation of sales statistics (2020-2022) and macro-economic factor, and other secondary and primary research insights are utilized to arrive at base number and related market shares for 2022. The data gaps are identified in this step and relevant market data is analyzed, collected from paid primary interviews or databases. On finalizing the base year market size, forecasts are developed on the basis of macro-economic, industry and market growth factors and company level analysis.

  1. Data Triangulation and Final Review:

The market findings and base year market size calculations are validated from supply as well as demand side. Demand side validations are based on macro-economic factor analysis and benchmarks for respective regions and countries. In case of supply side validations, revenues of major companies are estimated (in case not available) based on industry benchmark, approximate number of employees, product portfolio, and primary interviews revenues are gathered. Further revenue from target product/service segment is assessed to avoid overshooting of market statistics. In case of heavy deviations between supply and demand side values, all thes steps are repeated to achieve synchronization.

We follow an iterative model, wherein we share our research findings with Subject Matter Experts (SME’s) and Key Opinion Leaders (KOLs) until consensus view of the market is not formulated – this model negates any drastic deviation in the opinions of experts. Only validated and universally acceptable research findings are quoted in our reports.

We have important check points that we use to validate our research findings – which we call – data triangulation, where we validate the information, we generate from secondary sources with primary interviews and then we re-validate with our internal data bases and Subject matter experts. This comprehensive model enables us to deliver high quality, reliable data in shortest possible time.

Your data will never be shared with third parties, however, we may send you information from time to time about our products that may be of interest to you. By submitting your details, you agree to be contacted by us. You may contact us at any time to opt-out.

Related Reports